CTS 2-39
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¡Asegura tu futuro!

Traslada tu CTS con nosotros con la mayor seguridad y respaldo.

beneficios

Beneficios

  • Atractiva Tasa de Interés.
  • No cobramos mantenimiento de cuenta.
  • Los depósitos y saldos de las cuentas de ahorros de personas naturales y jurídicas sin fines de lucro se encuentran cubiertos por el Fondo de Seguro de Depósitos hasta el límite de su cobertura.
  • Se encuentra exonerado del ITF.
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Requisitos

  • Carta del empleador solicitando la apertura, señalando los datos del trabajador, tipo de moneda e importe.
  • Evidencia del abono o transferencia de fondos a favor de la Financiera QAPAQ S.A.
  • Copia de Documento de Identidad
modalidades

Respaldo

Financiera QAPAQ cuenta con el sólido respaldo internacional del Banco Solidario, líderes en el sector Microfinanciero de Ecuador con un rating de calificación de AA+ .

Capital social de 82.8MM de soles.

Clasificación de riesgo:

  • Class & Asociados S.A. > B-
  • Pacific Credit Rating > B-

Información Importante:

  • Toda consulta y trámite correspondiente a las cuentas CTS será atendido vía correo electrónico:  procesosCTS@qapaq.pe (con copia a:  scuba@qapaq.pe)
  • Para información sobre procesos relevantes a las Cuentas CTS: Apertura, Traslados, Abonos semestrales, consulta nuestra Guía para el Cliente haciendo clic aquí
  • Celular de contacto: 961748939
tarifaio

Todos los documentos para cuentas CTS

  • Tarifario cuenta CTS
  • Contrato Pasivos Cuenta CTS
  • Cartilla de Información de cuentas CTS
  • Tarifario de comisiones transversales
  • Carta Solicitud de Apertura CTS / Empleador
  • Carta Solicitud de Traslado CTS / Empleado
  • Carta Autorización de Traslado / Empleador
  • Carta para Abono Semestral / Empleador
  • Cuentas Bancarias para recepción de fondos Procesos CTS.
  • Información referida a beneficios, riesgos y condiciones
cliente

Guía para el cliente

  • Información referida a beneficios, riesgos y condiciones del producto financiero – Productos Pasivos.

Aperturas Cuentas CTS (Nuevas)

Los documentos que deberán enviar por correo electrónico a procesosCTS@qapaq.pe con copia a scuba@qapaq.pe son los siguientes:

Traslados Cuentas CTS / Ingreso

Los documentos que deberán enviar por correo electrónico a procesosCTS@qapaq.pe con copia a scuba@qapaq.pe son los siguientes:

  • Carta de la Entidad Financiera de Origen.
  • Formato Único de Traslado Virtual CTS.
  • Carta Autorización de Traslado / Empleador clic aquí para ver PDF
  • Carta Solicitud de Traslado CTS / Empleado clic aquí para ver PDF
  • Copia del DNI del trabajador.

Nota: El envío de toda la documentación y fondos estará a cargo de la Entidad Financiera de Origen.

Traslados Cuentas CTS / Salida

Los documentos que deberán enviar por correo electrónico a procesosCTS@qapaq.pe con copia a scuba@qapaq.pe son los siguientes:

Nota: El envío de toda la documentación estará a cargo del Empleador.

Abonos Semestrales

Los documentos que deberán enviar por correo electrónico a procesosCTS@qapaq.pe con copia a scuba@qapaq.pe son los siguientes:

faq

Preguntas Frecuentes

¿Cuál es el monto mínimo para abrir una Cuenta CTS?

No necesitas un monto mínimo para abrir Cuenta CTS.

¿Para qué sirve la Cuenta CTS?

Es un fondo de protección al trabajador en caso de cese laboral.

¿Puedo efectuar abonos en mi cuenta CTS?

No, los abonos se efectúan por orden del empleador.

¿Cuándo se realizan los depósitos en mi Cuenta CTS?

El plazo para que los empleadores realicen los abonos es hasta la quincena de los meses de Mayo y Noviembre.

¿Me cobran alguna comisión por mi Cuenta CTS?

La Cuenta CTS no genera ninguna comisión. La cuenta está exonerada del pago de ITF.

¿Qué pasa si solicito el envío físico de mi estado de cuenta?

El envío físico del estado de cuenta se encuentra sujeto a una comisión la cual se encuentra en el tarifario.

¿Cómo calculan y cuándo pagan los intereses de la Cuenta CTS?

Los intereses son calculados diariamente en base al saldo de la cuenta y se abonan a fin de mes.

¿En qué casos puedo retirar los fondos depositados en mi cuenta CTS?

Puedes disponer en dos situaciones:

  1. Si tienes saldo excedente a 4 remuneraciones brutas, puedes retirar el excedente. Tu empleador debe informar previamente a la Financiera el monto de tu intangible.
  2. Puedes retirar el saldo total en caso de cese laboral, para lo cual deberás acercarte a la Financiera con carta de cese emitida por tu Empleador.

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